Emploi - Expat Mag
Le Canada veut attirer davantage d'entrepreneurs. Le « start-up visa », officiellement « programme de visa pour démarrage d'entreprise », a été lancé le 1er avril 2013. Il répond au Plan d'action économique de 2012, plan dans lequel le Canada s'engageait à soutenir « l'entrepreneuriat, l'innovation, et la recherche de calibre international ». Le Plan immigration 2023-2025 relance le visa pour démarrage d'entreprise, avec un objectif de 3 500 nouveaux entrepreneurs immigrants.
Danemark
Pour contrer la pénurie qui atteint des records dans certains secteurs, le Danemark fait appel à l'immigration. Une immigration de talents étrangers qualifiés, et un plan spécial élaboré par le gouvernement danois, qui vient de mettre en place des listes de professions sous tension. Quelles opportunités les talents étrangers peuvent-ils saisir ? Quel est l'état du marché du travail danois ?
Italie
82 705. C'est le nombre d'emplois que les autorités italiennes prévoient d'attribuer aux travailleurs étrangers. Le dernier Décret relatif aux flux migratoires (Decreto Flussi), publié le 26 janvier dans le Journal Officiel italien entend répondre aux pénuries que traversent certains secteurs. Quelles opportunités les talents étrangers peuvent-ils saisir ? De quels avantages peuvent-ils bénéficier ? Quel est l'état du marché du travail italien ?
Pologne
On pourrait l'appeler le « miracle économique polonais ». Croissance soutenue, chômage faible… le pays dispose de nombreux atouts pour attirer les travailleurs étrangers. La guerre en Ukraine a également beaucoup joué sur l'augmentation du nombre de travailleurs immigrés. Quelles opportunités trouvent-ils en Pologne ?
Luxembourg
Pas facile, d'attirer les talents internationaux. Le Luxembourg est à la peine alors qu'il fait face à des pénuries de main-d'œuvre. Conscient du problème, le gouvernement vient de mettre en place une nouvelle incitation fiscale pour les étrangers hautement qualifiés. Analyse.
Nicolas Goldstein est le nouveau coprésident de la French Tech Mauritius. Entrepreneur depuis 15 ans et expatrié à l'île Maurice depuis 2015. Aujourd'hui, il parle à 天美麻豆 de son expérience d'expatrié mais aussi de ses impressions sur l'écosystème entrepreneurial de la région Afrique / océan Indien.
Les enseignants doivent tenir compte de nombreux éléments lorsqu'ils s'installent à l'étranger. Y a-t-il suffisamment de postes vacants dans l'enseignement à l'étranger ? Devraient-ils postuler dans des écoles publiques ou privées ? Comment peuvent-ils faire reconnaître leur diplôme et leur licence d'enseignement dans un autre pays ? En 2023, il est plus difficile qu'auparavant de décrocher un emploi en tant qu'enseignant étranger dans les pays du Golfe et en Chine. Pendant ce temps, de nombreux pays européens ont un besoin urgent d'enseignants expatriés.
Comment préparer son expatriation professionnelle ? Que l'on ait une promesse d'embauche ou que l'on parte en vue de décrocher l'emploi de ses rêves, se fixer des objectifs est essentiel pour mieux visualiser son projet. Que faut-il prendre en compte sur les plans professionnels et personnels ? Quelles sont les choses à faire ? Tour d'horizon et conseils pratiques.
Etats-Unis
Après des années d'euphorie et de fortes embauches dans les premiers temps de la Covid, l'heure est à la prudence. Les vagues de licenciements dans le monde ont laissé des milliers d'employés sous le choc. Une situation particulièrement critique aux États-Unis, avec des étrangers contraints par leur visa de vite retrouver un emploi. Pourquoi une telle vague de licenciements ? Quel avenir pour la Tech, et quel impact pour les professionnels étrangers aux États-Unis ?
L'agriculture est un secteur qui a besoin de travailleurs à court terme dans divers pays. De nombreux emplois agricoles, notamment la cueillette de fruits, ne nécessitent aucune expérience préalable. Ces emplois sont un excellent choix pour les jeunes qui cherchent à gagner un peu d'argent tout en découvrant le monde ou même pour les professionnels qui souhaitent prendre un congé sabbatique. Le Canada, la Nouvelle-Zélande et l'Australie ont tous un grand besoin de travailleurs agricoles permanents et temporaires.
Cor茅e du Sud
2023 sera-t-elle l'année de la nouvelle impulsion économique, voire démographique ? C'est ce que pense le gouvernement coréen, qui présente son plan pour relancer l'économie. Conscient que d'importants secteurs souffrent d'une pénurie chronique de main-d'œuvre, il fait un nouveau pas vers l'accueil des étrangers. Quels sont les secteurs les plus touchés par les pénuries ? Quels sont ceux qui recrutent les expatriés ?
La pandémie a accentué la pénurie de main-d'œuvre dans de nombreux pays. En plus d'essayer d'attirer de nouveaux immigrants, ces pays encouragent aussi leurs citoyens qui sont à l'étranger à rentrer. Certains d'entre eux, qui ont historiquement souffert de la fuite des cerveaux, s'y sont mis dès avant la pandémie. Ils ont créé des politiques favorables, telles que des allègements fiscaux et des prêts dédiés à l'entrepreneuriat, pour encourager les rapatriés à exploiter dans leur pays les compétences et l'expérience acquises à l'étranger.
Coursera, fournisseur de cours en ligne ouverts et massifs, a récemment publié son rapport sur les compétences professionnelles les plus recherchées en 2023. Selon ce rapport, les compétences numériques, notamment en science des données, ainsi que les compétences non-techniques en gestion et en narration seraient les plus recherchées par les employeurs potentiels et les plus sollicités par les professionnels dans le monde entier. Cela ne devrait pas être surprenant dans un contexte où le travail hybride est devenu la norme.
L'économie de Singapour, de par ses fortes interconnexions avec les autres économies du monde, est considérée comme un baromètre de la conjoncture. Or, l'inquiétude grandit pour 2023, alors que la Banque mondiale annonce une possible récession. Le gouvernement singapourien se lance dans une nouvelle opération pour soutenir sa croissance économique, grâce, notamment, aux talents étrangers. Décryptage.
2023 sera-t-elle l'année des nomades numériques et des expatriés ? L'engouement pour le travail à l'étranger ne faiblit pas. Depuis la crise sanitaire, de plus en plus de salariés choisissent d'immigrer dans un autre pays. Ils veulent faire carrière, accumuler de nouvelles expériences, découvrir la vie dans un autre pays, réaliser un rêve, relever un défi, acquérir de nouvelles compétences… Les raisons sont nombreuses, les avantages aussi. Quels sont les pays à considérer pour s'expatrier ? Quels sont les meilleurs secteurs pour faire carrière à l'étranger ? À quoi faut-il faire attention pour bien préparer son projet d'immigration ? Conseils pratiques.
Malaisie
Durant la Covid, plus de 700 000 travailleurs étrangers ont quitté la Malaisie. Exposé à d'importantes pénuries de main-d'œuvre dans des secteurs clés, le gouvernement annonce un vaste programme de recrutement international. Explications...
Défi personnel, opportunité professionnelle, reconversion, ambitions nouvelles, projet de vie… Les raisons d'entreprendre sont multiples. La crise sanitaire a paradoxalement motivé de nombreux nouveaux entrepreneurs de se lancer, et de le faire à l'étranger. L'accomplissement professionnel est désormais aussi important que l'accomplissement personnel. On veut se réaliser à travers le travail, et non plus être commandé par lui. Ce désir de liberté revient chez la majorité des entrepreneurs. Mais l'actualité est-elle propice au lancement d'une entreprise à l'étranger ? Que faut-il prendre en compte pour créer son entreprise en 2023 ? Quels sont les meilleurs pays pour entreprendre ?
Alors que les crises se succèdent depuis quelques années, le rapport au travail a tendance à changer parmi les expatriés. Entre le fameux « work-life balance », qui devient de plus en plus important, et la valeur propre du travail qui est vue différemment, une nouvelle aire dans le monde professionnel semble pointer le bout de son nez.
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