Assurance sant茅 et retraite expat USA en 2020

17POSTS

il y a 6 ans

Bonjour, nous arrivons en juin prochain (mon mari, moi et nos 3 enfants), mon mari vient prendre un poste dans une grande entreprise, moi pour l'instant je ne travaillerais pas dans un premier temps en attendant l'adaptation des enfants.
Je suis en pleine recherche pour l'assurance sant茅, CFE, pas CFE, quelle compl茅mentaire choisir pour notre famille. Il existe des tarifs compl猫tement diff茅rents j'avoue 锚tre compl猫tement perdu.
Pouvez vous m'aider, quel organisme solliciter pour un devis "mutuelle" et "assurance retraite" ?
Merci par avance pour votre aide

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BenNY04 Expert New-York

9770POSTS

il y a 6 ans

Bienvenue sur le forum

Comme ton mari est dans une grande entreprise : ne lui proposent ils pas une assurance sant茅 pour la famille ? (qui sera plus int茅ressante que la CFE)

1 membre a r茅agi 脿 ce message

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breizou Expat en s茅rie

579POSTS

il y a 6 ans

Bonjour

M锚me remarque que BenNY04, la boite de ton mari doit proposer une assurance sant茅 sinon il y a un gros probl猫me聽

Idem pour la retraite, ton mari doit avoir un 401K.
David

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vir31490 Membre

17POSTS

il y a 6 ans

OK nous n'avons pas encore parl茅 de ce point, sa candidature vient d'etre accept茅e, nous attendons l'offre qui va figer les conditions on en saura plus 脿 ce moment l脿, j'avoue que cette histoire d'assurance sant茅 me stress j'ai eu un enorme probleme l'茅t茅 dernier, si ca m'arrive 脿 l'茅tranger je ne veux pas prendre de risque.

BenNY04 Expert New-York

9770POSTS

il y a 6 ans

vir31490 a 茅crit:
OK nous n'avons pas encore parlé de ce point, sa candidature vient d'etre acceptée, nous attendons l'offre qui va figer les conditions on en saura plus à ce moment là, j'avoue que cette histoire d'assurance santé me stress j'ai eu un enorme probleme l'été dernier, si ca m'arrive à l'étranger je ne veux pas prendre de risque.

Attendez de voir l'offre finale.
Une grosse entreprise propose assurance santé et 401K.
Voir aussi les visas qui eux sont les 1ers points de départ

1 membre a r茅agi 脿 ce message

vir31490 Membre

17POSTS

il y a 6 ans

merci ca me rassure beaucoup, la nouvelle est un peu inattendue, et ca va aller tres vite. Merci en tout cas d'avoir accord茅 du temps a me repondre

BenNY04 Expert New-York

9770POSTS

il y a 6 ans

N'h茅site pas si tu as des questions.
C'est toujours un peu stressant mais une formidable aventure

1 membre a r茅agi 脿 ce message

vir31490 Membre

17POSTS

il y a 6 ans

des questions on en a des tonnes mais je ne veut pas polluer le forum car beaucoup de themes, si quelqu'un accepte un messenger ou mail ca serait cool, question installation, rytme et fonctionnement des 茅coles, associations sportives, cours anglais ....

Pescaraplace ViP

9137POSTS

il y a 6 ans

Concernant les assurances maladies, il va falloir que tu oublies ce qu'il se passe en France car par exemple aux USA, les mutuelles n'existent pas.

Aux USA tu es assur茅e ou pas et quand tu es assur茅e, il y a ceux qui sont bien assur茅s et ceux qui ne le sont pas mais dans tout les cas, m锚me pour ceux qui sont TRES bien assur茅s, rien est jamais rembours茅脿 100%.
L'assurance maladie est toujours propos茅e par l'employeur (propos茅e ne veut pas dire fournie) et ce sont toutes des assurances priv茅es qui proposent des couvertures ou des plans tr猫s diff茅rents (PPO, HMO) donc a des tarifs tr猫s variables.

Concernant la retraite, ton mari va cotiser 脿 la retraite par repartition am茅ricaine qui s'appelle ici la Social Security.
Le pi猫ge c'est qu'il pourra toucher de la retraite am茅ricaine 脿 la condition d'锚tre, 脿 l'age de la retraite (65 ans), resident permanent (carte verte) ou citoyen Am茅ricain et s'il ne l'est pas, il ne touchera rien du tout m锚me apr猫s avoir cotis茅, car vu que c'est un programme federal, seul les citoyens ou les residents permanents y ont droit.

Les entreprises mettent souvent en place pour leurs salari茅s des plans de retraite par capitalisation du type 4o1k.
Ces plans de retraites pr茅sentent l'avantage d'锚tre defisc芒lis茅s 脿 une condition, de ne pas y toucher pendant 30 ans.
Autant te dire que vos choix d'investissements pour "plus tard", vont 锚tre grandement conditionn茅s par la dur茅e de votre projet am茅ricain.

J'imagine que tu dois avoir tout un tas de questions, n'h茅site pas 脿 les poser et on y r茅pondra du mieux possible.

BenNY04 Expert New-York

9770POSTS

il y a 6 ans

#10

vir31490 a 茅crit:
des questions on en a des tonnes mais je ne veut pas polluer le forum car beaucoup de themes, si quelqu'un accepte un messenger ou mail ca serait cool, question installation, rytme et fonctionnement des écoles, associations sportives, cours anglais ....

C'est mieux de les poser sur le forum.
Les réponses peuvent intéresser d'autres.
Et tout le monde peut aussi apporter des infos.

vir31490 Membre

17POSTS

il y a 6 ans

#11

Merci pour ce retour, pour l'assurance sant茅, on le sait qu'on aura un reste 脿 charge mais s'est surtout en cas de gros probl猫me comme j'ai eu en France l'an dernier qui a co没t茅 quand m锚me la modique somme de 100.000鈧� aux contribuables francais.
Qu'il me reste une partie 脿 payer ne me g锚ne pas, les revenus seront satisfaisants, mais s'est surtout pour les gros coups durs.
Concernant la carte verte, l'employeur en fait la demande au bout de deux ans sur place, nous devrions donc l'obtenir assez facilement.
Pour le moment nous venons pour 5 ans minimum ensuite on ne sait pas ce qu'on d茅cidera.

vir31490 Membre

17POSTS

il y a 6 ans

#12

Oui s'est vrai j'ai beaucoup scrut茅 le forum pour avoir des r茅ponses. Merci en tout cas 脿 tous pour vos retours

breizou Expat en s茅rie

579POSTS

il y a 6 ans

#13

Bonjour

Concernant la carte verte, l'employeur en fait la demande au bout de deux ans sur place, nous devrions donc l'obtenir assez facilement.

Attention c'est devenu maintenant tr猫s long et la GC n'est jamais acquise tant qu'on ne l'a pas. Ton mari aura quel visa?
Pour les visas L, 莽a prend plus de 2 ans actuellement, donc si ton mari a un L1B (expertise technique valable 5 ans) il ne faut pas trainer pour en faire la demande.

Pour les assurances maladies j'avoue que c'est une usine 脿 gaz, je n'ai toujours pas compris comment 莽a marche aux US, tout est fait pour embrouiller les gens... Chaque boite a son syst猫me donc il faut bien r茅fl茅chir.

Pour la retraite, pour toucher la Social Security, il faut au moins r茅sider 10 ans aux US, je pensais que m锚me si on quittait les US et si tu avais justifi茅 tes 10 ans sur le territoire, tu pouvais la toucher. Je fais confiance 脿 Pescaraplace car il connait mieux que moi le syst猫me.

Enfin pour le 401K je pense que si on cotise sur le tr猫s long terme, c'est plut么t valable. Ma boite abonde sur les 6 premiers % donc c'est int茅ressant. Lorsqu'on est jeune il vaut mieux investir sur des fonds risqu茅s mais qui rapportent et mettre un peu moins sur des fonds stables. Inverser apr猫s 50 ans. Tout est d茅fiscalis茅 lorsque tu es actif.

David

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vir31490 Membre

17POSTS

il y a 6 ans

#14

L'employeur de mon mari lui a dit 2ans de visa de travail puis tu obtiendra ta carte verte ainsi que ta famille, apres ce n'est pas tr猫s grave mais au moins on serait tranquille.
Pour le moment tout est flou, il n'a eu que la manager pour la partie recrutement technique, son dossier est actuellement au service juridique pour toutes ces questions, je crois que nous allons patienter pour en savoir plus car tout est tr猫s compliqu茅 mais on ne veut pas se tromper.
Pour la retraite egalement ils abondent de 6%max comme pour vous, nous avons 40 ans, nous ne savons pas du tout combien de temps nous allons rester aux USA, 5 ans minimum apr猫s ca sera en fonctions de notre adaptation et nos envies.